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　　 1.因工伤手指骨折赔偿多少钱？

　　要解决这个问题，首先需要进行工伤认定，确定工伤等级，然后用人单位根据劳动者的情况进行赔偿。赔偿金额只能在鉴定等级后才能最终确定。

　　对于断指，如果是骨折，没有留下后遗症，一般会认定为十级伤残。

　　认定为十级伤残的，《工伤保险条例》规定的补偿待遇如下：

　　第三十七条规定：职工因工被鉴定为七级至十级伤残的，享受下列待遇：

　　 (1)根据伤残等级从工伤保险基金中支付一次性伤残补助金。标准为：七级伤残13个月工资，八级伤残11个月工资，九级伤残9个月工资，十级伤残7个月工资；

　　 (二)劳动或者聘用合同期满或者职工本人提出解除劳动或者聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤一次性医疗补助金和伤残一次性就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

　　二、如何申报工伤认定

　　职工受到事故伤害或者依照职业病防治法的规定被诊断、鉴定为职业病的，其所在单位应当自事故发生之日或者职业病诊断、鉴定之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如遇特殊情况，经社会保险行政部门批准，申请时限可适当延长。

　　用人单位未按照前款规定申请工伤认定的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，直接向用人单位所在地的社会保险行政部门申请工伤认定。

　　 3.申请工伤认定需要提交哪些材料？

　　 (一)工伤认定申请表；

　　 (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)；

　　 (3)医学诊断证明或职业病诊断证明(或职业病诊断证明)。

　　工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因和职工的受伤程度。

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